Os assistentes de produção de “Chicago Fire” e “Chicago Med” votaram pela ratificação do seu primeiro contrato sindical, como parte de uma campanha mais ampla de sindicalização para PAs.
O acordo abrange 26 funcionários do “Chicago Med” e 35 do “Chicago Fire”, ambos produzidos pela Universal Television. Os trabalhadores serão representados pela LIUNA Local 724, que já organizou palestras sobre “Abbott Elementary”, “The Pitt” e alguns outros programas.
Isso inclui acesso contratual aos Planos de Pensões e Saúde da Indústria Cinematográfica, que oferecem prêmios significativamente mais baixos do que a cobertura de saúde baseada no empregador da PA era anteriormente oferecida.
Os PAs nos programas recebiam no mínimo US$ 19,93 por hora. Isso aumentará 25 centavos por hora para cada um dos três anos de contrato. O acordo também inclui benefícios sindicais padrão, como férias remuneradas, multas por refeição e licença médica.
Os assistentes de produção eram tradicionalmente não sindicalizados e o trabalho era visto como um passo na porta que poderia levar a um emprego mais estável. Mas durante as greves de roteiristas e atores de 2023, um grupo de PA formou a Production Assistants United, que se aliou à LIUNA para buscar proteção sindical.
Desde então, a organização progrediu show a show, com a PA assinando cartões de autorização para permitir que a LIUNA negociasse em seu nome. LIUNA ainda está trabalhando em contrato com “The Four Seasons”, outro programa da Universal com sede em Nova York.
“Quero agradecer à empresa por ser um parceiro colaborativo ao longo deste processo e por reconhecer a importância de cuidados de saúde de qualidade, salários justos e fortes proteções no local de trabalho para os nossos mais novos membros da LIUNA”, disse Alex Aguilar, gestor de negócios do Local 724, num comunicado. “Esses acordos são uma prova do que pode ser alcançado quando os trabalhadores e a gestão trabalham juntos de boa fé.”
Inclui um “subcomitê de caminhos” para discutir caminhos contratuais para avanço na carreira dos PAs. A LIUNA espera eventualmente conseguir um acordo multiempregador que cobriria os PAs de todo o setor, em vez de contratar trabalhadores um programa de cada vez.
Em “Chicago Fire”, a votação foi de 24-3 a favor da ratificação. No “Chicago Med”, foi 14-1.