Lembra quando a Meta demitiu 8.000 pessoas em maio, citando um esforço de IA, e transferiu outros 7.000 funcionários para funções focadas em IA? Na altura, o CEO Mark Zuckerberg disse (num memorando interno) que “a IA é a tecnologia mais importante das nossas vidas” e que “as empresas que liderarem o caminho definirão a próxima geração”.
Bem, parece que uma empresa que “liderou o caminho” está tendo dúvidas.
Em uma reunião interna na quinta-feira, examinada pela Reuters, Zuckerberg admitiu que os agentes de IA não progrediram tão rapidamente quanto ele esperava.
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Além disso, de acordo com o relatório, o CEO disse que a reestruturação relacionada à IA da Meta não foi tão “limpa” quanto poderia ter sido e que os executivos da Meta calcularam mal o momento das mudanças. Aparentemente, algumas das “pessoas importantes” da Meta estavam preocupadas, no início deste ano, com o fato de a Meta não estar se adaptando ao novo mundo movido pela IA com rapidez suficiente.
Esperançosamente, havia alguns humanos ouvindo-o naquela prefeitura.
As ações da Meta resultaram em uma reação negativa em toda a empresa sobre o rastreamento de funcionários relacionado à IA, bem como no baixo moral dos funcionários, que a Meta abordou com lanches, entre outras medidas.
A meta não está exatamente mudando de rumo. Zuckerberg espera benefícios mais significativos de seus investimentos em IA nos próximos três a seis meses. Temos lanches aqui e estamos esperando.
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