A Meta certamente oferece pacotes de pagamento substanciais de vários milhões de dólares aos pesquisadores de IA ao perseguir seu novo laboratório de superinteligência. Mas ninguém realmente recebe um ‘bônus assinado’ de US $ 100 milhões, de acordo com um pesquisador escalfado e comentários de uma reunião interna vazada.
Durante uma reunião em toda a empresa na quinta-feira, a Verge, alguns do CEO da Meta, foram questionados sobre os bônus que Sam Altman, CEO da Openai, disse que a Meta havia oferecido os principais pesquisadores.
O CTO Andrew Bosworth, da Meta, implicava que apenas algumas pessoas poderiam ter oferecido esse tipo de dinheiro para funções de liderança muito sênior, mas esclareciam “as condições reais da oferta” não eram “bônus de registro. Eles são todas essas coisas diferentes”. Em outras palavras, sem dinheiro direto. As empresas de tecnologia geralmente oferecem os maiores pedaços de seus salários para líderes seniores em subsídios limitados da unidade de ações (RSUs), dependendo do prazo de truques de escritório ou desempenho.
Um pacote total de pagamento de quatro anos no valor de US $ 100 milhões para um líder muito sênior não é impensável para a Meta. A maioria dos oficiais nomeados por metas, incluindo a própria Boswell, ganhou um reembolso total de US $ 20 milhões e quase US $ 24 milhões por ano durante anos.
Altman sugeriu que fizéssemos isso para todas as pessoas “, disse Bosworth durante a reunião”. Olha, meninos, o mercado é quente. Não é tão quente. “(Meta não respondeu imediatamente ao nosso pedido de comentários.)
Na quinta -feira, o pesquisador Lucas Beyer confirmou que deixou o Openai para se tornar um membro da Meta, juntamente com os outros dois que lideraram o Escritório de Openai Zurique. Ele twittou: “1) Sim, nos tornaremos membros do Meta. 2) Não, não recebemos 100 milhões de registros, isso é notícia falsa”. (Beyer se recusou educadamente a responder ainda mais ao seu novo papel de TechCrunch.)
A experiência de Beyer está em visão computacional AI. Isso está de acordo com o que a Meta busca: entretenimento IA, em vez da produtividade da IA, disse Bosworth a dizer nessa reunião. A Meta já tem interesse no terreno nessa área com seus fones de ouvido VR da miss e seus óculos Ray-Ban e Oakley AI.
No entanto, algumas das pessoas que tentam obter meta são de fato grandes pacotes salariais neste mercado de talentos de IA. Como o TechCrunch relatou pela primeira vez, a Meta pegou o trapit Bansal do Openai, conhecido por seu trabalho inovador em modelos de raciocínio de IA. Ele trabalha no OpenAI desde 2022.
Certamente, o co-fundador e CEO da Scale Alexandr Wang recebe um dinheiro saudável, provavelmente mais de US $ 100 milhões, como parte do acordo de meta para comprar 49% de propriedade de sua empresa. Como relatamos anteriormente, a meta de US $ 14 bilhões pagou distribuídos aos acionistas como um dividendo em dinheiro. Wang é quase certamente um grande acionista em uma escala que tem direito a esses dividendos.
Embora a Meta não distribua US $ 100 milhões, ainda é grande contratar em IA.
Um investidor disse ao TechCrunch que viu um pesquisador de IA – e rejeitar – uma oferta de emprego de US $ 18 milhões da Meta. Essa pessoa pegou uma oferta menor, mas ainda saudável, de uma startup de IA mais agitada: o laboratório de máquinas pensantes de Mira Murati.
