Parece que a Meta não está pronta com a caça furtiva do talento do Openai.
No início desta semana, a TechCrunch informou que a Meta adotou o influente pesquisador do Openai, Trapit Bansal, e de acordo com o Wall Street Journal, também contratou outros três pesquisadores da empresa.
Agora, a informação relata mais quatro funcionários da Openai: os pesquisadores Shengjia Zhao, Jiahui Yu, Shuchao BI e Hongyu Ren.
Essa farra de recrutamento ocorre após os modelos LAMA 4 IA da Meta após o lançamento de abril, que supostamente não teve o desempenho tão bom quanto o CEO Mark Zuckerberg esperava. (A empresa também foi criticada sobre a versão do lhama que a usou para um benchmark popular.)
Houve várias empresas entre as duas empresas, com Sam Altman, CEO da Openai, sugeriu que a Meta oferecia “bônus de assinatura de US $ 100 milhões”, ao adicionar que “até agora nenhuma das nossas melhores pessoas” acabou. A Meta CTO Andrew Bosworth disse aos funcionários que, embora os líderes seniores tenham oferecido esse tipo de dinheiro “, as condições reais da oferta” eram mais complexas do que um simples bônus de assinatura.
