O ano passado foi bastante difícil para demissões – e você pode agradecer à IA por isso, pelo menos em parte.
De acordo com um relatório da CNBC citando a empresa de consultoria Challenger, Gray & Christmas, a IA foi responsável por quase 55.000 demissões nos EUA em 2025. Isso ocorre durante um ano que teve o maior número de demissões desde a pandemia de COVID-19 de 2020, com 1,17 milhão de cortes de empregos em todo o país, informou também a consultoria.
Só em Novembro, 71.000 empregos foram cortados – e 6.000 deles, ou cerca de 9%, foram devidos à IA.
Velocidade da luz mashável
Embora as demissões focadas em IA afetem trabalhadores em uma ampla gama de status de emprego e idades em empresas como Amazon e Walmart, Inc relatou que a IA levou a um congelamento de contratações que atingiu particularmente os trabalhadores iniciantes.
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“O aumento do desemprego juvenil pode na verdade ser um sintoma do aumento da IA”, disse Stephanie Roth, economista-chefe da Wolfe Research, à Inc. “Não é nem que a IA esteja a fazer o trabalho para estas pessoas, mas as empresas têm incerteza sobre a direcção das viagens e querem preservar a opcionalidade (não contratando jovens).”
Enquanto isso, a Fortune informou que os empregos financeiros alimentados pela IA que assumem o lugar dos empregos humanos são predominantemente “fumaça e espelhos” por enquanto.
Não importa como você olhe, este foi um ano difícil para os trabalhadores dos EUA – e a IA supostamente desempenhou um papel importante.
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