QUERIDA HARRIETTE: Meu marido e eu decidimos que não queremos ter filhos. Há muitos motivos pelos quais não vou abordar, mas acreditamos que é o melhor para nós.
A questão é que ambos os pais realmente querem que tenhamos filhos. Estamos casados há dois anos e eles começaram a perguntar sobre isso o tempo todo.
Nós dois estamos tão irritados que dissemos a eles que já estamos tentando há um ano, sem sucesso. Isto não é verdade, mas atingimos um ponto de ruptura.
Desde que fizemos esta “confissão”, tudo mudou. Em vez de perguntas casuais, agora estamos recebendo simpatia. Minha sogra manda artigos sobre especialistas em fertilidade. Minha própria mãe se ofereceu para pagar pelos tratamentos. Eles falam conosco com esse tom de tristeza que me faz sentir péssimo.
Essencialmente, criamos uma falsa narrativa de que estamos lutando contra a infertilidade, e sei que isso não é algo para se encarar levianamente.
Ao mesmo tempo, não me sinto pronto para ter aquela conversa de “nunca teremos filhos”. Sei que isso irá decepcioná-los e não estou preparado para as consequências emocionais. Também me preocupo que pensem que os estamos privando de algo com que sempre sonharam.
Agora me sinto preso. Será que confessamos tudo e admitimos que mentimos apenas para parar a pressão?
– Sem filhos
QUERIDO SEM CRIANÇAS: O seu casamento está no início e você não sabe o que o futuro reserva. Eu não tinha planejado ter filhos e aconteceu a mesma coisa comigo – minha família me importunava o tempo todo com isso.
A avó do meu marido nos deu um porta-retratos com tema de bebê em nosso primeiro aniversário de casamento. As dicas eram altas. Nós os ignoramos. Depois de um tempo, suas súplicas cessaram.
No final – para nós – engravidamos sem planejar e tivemos um filho depois de 10 anos casados. Isso acabou sendo uma bênção incrível. Aconteça o que acontecer com você, será a sua vida – com ou sem filhos.
Recomendo que você converse com sua família e diga-lhes que decidiu que não terá filhos neste momento. Agradeça-lhes por seu amor e carinho. Peça-lhes que parem de perguntar sobre isso e deixem vocês viverem suas vidas. Então faça exatamente isso. Construa uma vida de amor junto com tudo e quem isso implica.
QUERIDA HARRIETTE: Tenho uma equipe pequena e trabalhamos muito. Um funcionário tem estado negligente durante meses, deixando de realizar algumas partes do seu trabalho, o que o torna um fardo para outros.
Recentemente, meu funcionário mais confiável deixou cair a bola em alguma coisa e nem se desculpou. Acho que o comportamento do outro funcionário está afetando ela.
Como posso reconstruir o moral num momento em que não tenho dinheiro extra?
– Preocupado
CARO PREOCUPADO: Pergunte ao preguiçoso o que está acontecendo que provocou uma redução acentuada na produtividade e na responsabilidade. Saliente que o comportamento dela está impactando outras pessoas. Ouça para saber a razão por trás da mudança comportamental. Fale também com o outro funcionário e pergunte o que está acontecendo.
Agradeça aos seus funcionários pela lealdade e trabalho árduo e peça-lhes que renovem o compromisso. Prometa fazer o seu melhor para apoiá-los.
Se o preguiçoso continuar a produzir pouco, procure um substituto. Um mau funcionário pode envenenar toda a equipe.
Harriette Cole é estilista de vida e fundadora da DREAMLEAPERS, uma iniciativa para ajudar as pessoas a acessar e ativar seus sonhos. Você pode enviar perguntas paraaskharriette@harriettecole.com ou a/c Andrews McMeel Syndication, 1130 Walnut St., Kansas City, MO 64106.
