Os Los Angeles Dodgers pagarão um preço significativo pela contratação de dois dos maiores agentes livres do mercado – Kyle Tucker e Edwin Diaz – tanto financeiramente quanto em termos de capital inicial.
Na quinta-feira, surgiram notícias de que os Dodgers assinaram com Tucker um contrato de quatro anos no valor de US$ 240 milhões: o segundo maior acordo de valor médio anual na história da MLB.
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Tucker era o prêmio da agência livre, rendendo juros de todos os mercados importantes do beisebol – os campeões em título garantiram sua assinatura.
Em dezembro, os Dodgers contrataram Diaz, assinando-o com o maior salário anual para um acordo mais próximo de todos os tempos, com um contrato de três anos no valor de US$ 69 milhões.
Como os Dodgers atingiram um limite específico de imposto de luxo, os negócios custarão 110% mais a Los Angeles, resultando no pagamento da equipe de mais de US$ 100 milhões por ano para Tucker e mais de US$ 40 milhões para Edwin Diaz.
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Essas penalidades monetárias não são motivo de zombaria, mas os Dodgers geram receita suficiente com acordos de patrocínio, vendas de mercadorias e preços de ingressos para cobrir os custos.
Algo que Los Angeles não pode pagar é a perda de escolhas no draft por contratar um jogador com uma oferta de qualificação.
Quando uma equipe contrata um agente livre qualificado, a mudança leva à entrega de uma escolha de draft de compensação, no entanto, como uma equipe fiscal de luxo com dois agentes livres de oferta qualificada assinados, eles “perderão sua segunda, terceira, quinta e sexta escolhas mais altas no draft da MLB do próximo ano”, de acordo com Jack Harris do California Post, um renomado membro dos Dodgers.
Os Dodgers têm a sorte de ostentar um sistema agrícola de última geração que manterá a organização saudável, apesar de perder todo esse capital de recrutamento.
No futuro, a perda de escolhas no draft sem dúvida afetará a equipe, mas pode mitigá-la mantendo suas perspectivas. O presidente de operações de beisebol, Andrew Friedman, costuma relutar em cumprir o prazo comercial e abrir mão de jovens talentos.
No prazo de 2025, ele poderia ter trocado peças da fazenda por um substituto, mas não pagou a mais, e sua abordagem paciente poderia salvar os Dodgers da fuga de talentos no pipeline.
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