Um dos quatro grandes bancos está sendo criticado por distribuir um distintivo comemorativo a um dedicado funcionário que trabalhou lá por quase meio século.Um homem chamado Nick afirmou que sua mãe acabou de completar 45 anos de serviço com Banco da Comunidade.
Ele alegou em um TikTok postado sob seu nome @dreamfueltribe que o banco deu a ela flores e um pequeno alfinete para marcar a ocasião.
Um homem afirma que sua mãe recebeu este distintivo e flores por 45 anos de serviço no Commonwealth Bank. (Fornecido)
“Fiquei muito decepcionado por ela, por estar lá por tanto tempo e receber apenas algo tão pequeno”, disse ele ao nine.com.au.
“Sei que nunca devemos esperar muito, especialmente de uma organização tão grande, mas são as pequenas coisas que contam para fazer as pessoas se sentirem valorizadas no local de trabalho.”
No clipe que Nick postou no TikTok, ele disse que o pin era uma mensagem aos trabalhadores australianos de que somos “todos apenas números no sistema”.
Seu vídeo foi visto mais de 10.000 vezes.
As pessoas expressaram frustração e indignação na seção de comentários, algumas chamando o pin de um “insulto” ao serviço prestado pela mãe de Nick.
Nine.com.au entende que o Commonwealth Bank fornece aos funcionários que atingem determinados marcos de posse um alfinete de roupa que indica o tempo de serviço.
O alfinete pode ser usado no trabalho.
“Embora não possamos comentar sobre as circunstâncias individuais de funcionários atuais ou antigos, temos um programa de reconhecimento de serviços de longa data concebido para celebrar e recompensar a permanência do nosso pessoal”, disse um porta-voz da CBA ao nine.com.au.
Apesar de algumas medidas impopulares, o Commbank continua a ser uma das marcas mais confiáveis na Austrália. (Eamon Gallagher)
“No caso de marcos significativos como 45 anos, nosso pessoal recebe um e-mail pessoal de reconhecimento, enquanto as comemorações podem incluir uma série de eventos como chás da manhã ou da tarde oferecidos por um líder sênior, almoços, jantares e presentes como flores.
“Os funcionários também se beneficiam do nosso esquema de recompensas de pessoal por meio do fornecimento de pontos que valem em dólares por 10, 20, 30 e 40 anos de serviço.
“Para funcionários elegíveis que atingem 40 anos de serviço, eles recebem 4.000 pontos de reconhecimento, o que equivale a US$ 4.000 em valor.”
Apesar de algumas medidas impopulares, o Commonwealth Bank continua a ser um dos cinco marcas mais confiáveis na Austrália, de acordo com uma pesquisa divulgada no mês passado.
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