O CEO de 31 anos de uma empresa de fintech historicamente problemática, a Bolt Financial, revelou esta semana que demitiu todo o seu departamento de RH como parte de uma redução de 30% no número de funcionários no início deste ano.
Ryan Breslow fez a admissão na terça-feira na Cúpula de Inovação da Força de Trabalho da Fortune, onde culpou a redução, em parte, de uma equipe inepta, preguiçosa e qualificada.
“Tínhamos uma equipa de RH, e essa equipa estava a criar problemas que não existiam”, disse na cimeira o CEO, que certa vez descreveu Silicon Valley como um “clube de rapazes” cheio de “chefes da máfia”.
CEO da Bolt Financial, Ryan Breslow. GettyImages
“Esses problemas desapareceram quando eu os deixei ir.”
Breslow teria dito a seus funcionários que “daqui para frente, a Bolt operará como uma organização muito mais enxuta e alavancará a IA em seu núcleo”.
Ele enquadrou a mudança como uma regressão de uma empresa “maior” de volta ao “modo de inicialização”.
“Precisamos de um grupo de pessoas muito orientadas para fazer as coisas, e existe uma cultura de não fazer as coisas e de reclamar muito”, disse Breslow.
Breslow afirmou ainda que uma cultura de preguiça e “direitos” cresceu em toda a empresa durante a sua ausência, de 31 de janeiro de 2022 a março de 2025.
Falando sobre os alegados delinquentes, ele disse que “em última análise, a maioria dessas pessoas simplesmente teve de ser despedida”.
“Temos uma equipe com um quarto do tamanho, muito mais júnior, que trabalha muito mais e tem melhor energia”, disse Breslow.
“E nossos clientes estão nos dizendo: ‘Não recebemos esse tipo de atenção há quatro anos’”.
Bolt Financeiro
A Bolt foi fundada em 2014 e fabrica tecnologia de pagamentos de checkout. A empresa viu um colapso na avaliação de compras de US$ 11 bilhões em 2022 para US$ 300 milhões em 2025.
Poucos meses após a saída de Breslow da Bolt, a empresa foi processada pelo seu maior cliente, o Authentic Brands Group, porque os produtos da Bolt não conseguiram integrar-se com a Forever 21, resultando em perdas de 150 milhões de dólares para a empresa de vestuário, segundo o Yahoo Finance.
Breslow afirmou que esta foi uma “tentativa transparente” de renegociar os acordos das empresas. Bolt e ABG fecharam acordo em 2022.
