Valeu mesmo a pena manter as crianças de São Francisco em casa, longe da escola, por uma semana – por um aumento de 2%?
Isso é tudo que os Educadores Unidos de São Francisco, o sindicato que representa 6.000 professores na cidade, conseguiram sobreviver com sua greve inútil contra o distrito escolar público.
Eles exigiram 9%. Com dois dias extras de treinamento por ano adicionando outro aumento de 1%, eles conseguirão um terço do que queriam – apenas 3%.
Isso não é nem a metade.
Eles exigiram 9%. Com dois dias extras de treinamento por ano adicionando outro aumento de 1%, eles conseguirão um terço do que queriam – apenas 3%. Imagens Getty
O sindicato está retratando o acordo de sexta-feira como uma vitória. Está a dizer aos membros que mandar as crianças para casa durante 10 dias – elas só regressarão a meio da semana – valeu um aumento insignificante porque mostrou que o sindicato ainda tem poder de negociação.
O sindicato também está a promover um acordo do distrito para financiar integralmente o programa de benefícios de saúde dos professores. Mas isso não é exatamente uma conquista enorme – especialmente considerando o custo.
A razão pela qual o sindicato fracassou tanto não foi porque negociou mal.
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É porque o público sabia que o sindicato estava negociando de má-fé.
Um painel independente de apuração de fatos que estudou a disputa entre os professores e o conselho escolar ficou do lado do distrito em relação ao sindicato.
Até mesmo o conselho editorial de tendência esquerdista do The San Francisco Chronicle criticou o sindicato.
O Chronicle fez a pergunta lógica: dados os péssimos resultados educacionais, será que os professores realmente ganharam um aumento?
A resposta é óbvia.
E o motivo também: com a aproximação de eleições, o sindicato viu uma oportunidade para exercer a sua força política.
Eles não vão parar em São Francisco. Os sindicatos de professores em todo o estado, de Los Angeles a Sacramento, autorizaram ações de greve contra os seus distritos escolares.
É possível que todos os distritos enfrentem as mesmas questões de salários e benefícios? Ou o verdadeiro tema comum é o facto de 2026 ser um ano eleitoral crucial?
Os políticos dependem dos sindicatos, especialmente do sindicato dos professores, para obterem votos. Os líderes sindicais sabem disso e querem lembrar a todos o quão poderosos eles são.
Mas há um novo espírito que varre a Califórnia – começando em São Francisco.
Os eleitores estão fartos de serem abusados. Eles recordaram funcionários públicos fracassados – sejam procuradores ou membros do conselho escolar – e instalaram um prefeito reformista em Daniel Lurie.
A greve dos professores foi um teste à liderança de Lurie. Ele merece crédito por ter feito tudo o que pôde para aliviar o fardo da greve sobre as famílias trabalhadoras de São Francisco, que tiveram de lutar para encontrar creches enquanto os professores faziam piquetes.
Outros líderes em todo o estado deveriam tomar nota: você vence quando enfrenta abusos.
Os sindicatos prestam um serviço importante. Mas ultrapassaram o seu objectivo principal de representar os professores e parecem acreditar que também deveriam exercer o poder político.
Na melhor das hipóteses, representam um conjunto restrito de interesses políticos. Eles não representam mais bem os professores e certamente não representam o bem-estar das crianças.
A greve de São Francisco foi inútil e nunca deveria ter acontecido. Que seja o último, por muito tempo.
