Pesquisas de índice de aprovação de Donald Trump divulgados no início de 2026 indicam um declínio gradual no apoio público ao Presidente. Um ano após o seu segundo mandato, os dados sugerem que a confiança dos eleitores diminuiu, mesmo que a sua presidência continue a provocar fortes reacções em ambos os extremos do espectro político.
Reveladas novas pesquisas de índice de aprovação de Donald Trump
Os dados das sondagens do início de 2026 mostram um declínio no apoio ao Presidente Donald Trump à medida que as eleições intercalares se aproximam. Várias pesquisas realizadas no final de janeiro revelam uma tendência consistente: mais americanos desaprovam agora o seu desempenho no trabalho do que aprovam.
O índice de aprovação de Trump está atualmente atolado entre 30 e 40 anos, enquanto sua desaprovação registra consistentemente acima de 50%. Esta mudança negativa ocorre após um ano de grandes movimentos políticos e convulsões políticas. Isto inclui uma paralisação prolongada do governo e cortes agressivos no orçamento federal, bem como o controverso envio interno de tropas dos EUA (via Democrat & Chronicle).
Uma pesquisa do New York Times estima seu apoio em 41%, com 56% de oposição. The Economist mostra uma divisão semelhante de 38% a 56%. Enquanto isso, pesquisas como Rasmussen e Morning Consult mostram uma disputa um pouco mais acirrada, com aprovações de 46%. Outros, como o Pew Research Center e o American Research Group, reportam um défice mais acentuado, com classificações desfavoráveis a atingir 61% e 63%, respetivamente. Este amplo espectro de pesquisas de aprovação de Donald Trump aponta para um ambiente político desafiador para a Casa Branca.
Os analistas sugerem que esta queda está enraizada em mais do que apenas disputas políticas. Um estudo detalhado do Pew Research Center, realizado no final de janeiro, investigou mais profundamente a confiança pública, encontrando ceticismo generalizado. De acordo com o seu relatório, “mais americanos expressam pouca ou nenhuma confiança em Trump do que dizem que estão extremamente ou muito confiantes nele”. Este défice de confiança abrange áreas críticas, incluindo a sua liderança, aptidão mental, selecção de conselheiros e compromisso com os valores democráticos e a ética.
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