No Conselho de Sindicatos Australianos (na verdade), para ligar para a Austrália para capturar a semana de trabalho de quatro dias em resposta aos australianos que continuam a trabalhar com horas recorde.
Pesquisas são mostradas que a produtividade dos trabalhadores retardou e o crescimento pós-pandemia e recompensa estagnou, deixou muitos funcionários queimaram e lutaram.
A solução é, na verdade, é uma hora mais curta de pagamento.
Os sindicatos estão empurrando para uma semana de trabalho mais curta pela Austrália. (Getty)
Na próxima semana, o órgão da união de tubos defendeu o horário de trabalho mais curtos e a implementação da semana de trabalho de quatro dias da Austrália para a Mesa Redonda da Reforma Econômica em Canberra.
É um projeto Na verdade, a presidente Michele O’Neil disse para ajudar trabalhadores e empresas.
“As pessoas querem poder ter vida tão bem quanto você pode trabalhar e não querem viver no trabalho” e relatou 9news.com.au.
“Não quero ver melhorias como os lucros como os acionistas ou os bônus executivos”.
O Real propôs empresas introduzir uma semana de quatro dias sempre que possível e, onde esse modelo não é apropriado, implementará mais dias de folga, aumento de férias anuais e listas reprojetadas que priorizam o equilíbrio entre os funcionários.
Olá, existem 10 melhores empresas de ‘melhores “no trabalho na Austrália
Pesquisas da Austrália e do exterior sugerem que esse conselho seria um desempenho de impulso, reduzir o esgotamento e melhorar a saúde e a retenção dos funcionários no país.
Também pode ajudar a reduzir uma lacuna entre o crescimento das frutas e a recompensa de crescimento na Austrália.
A análise do Centro para o Trabalho Futuro revelou que, se o pagamento real fosse cultivado na mesma taxa até a produtividade de 2000, os australianos fariam cerca de US $ 350 a mais por semana em 2025.
“O pagamento de melhorar uma crítica aos sinais vivos, mas os trabalhadores que tenham mais tempo para viver também são importantes”, disse O’Neil.
Uma semana de trabalho reduzida ainda beneficiaria o negócio.
“Se tivermos um melhor equilíbrio entre nossa vida profissional e a vida doméstica, quando se trata de trabalho, somos mais eficazes, somos mais eficazes, somos mais capazes de fazer um trabalho”, disse O’Neil.
“Todos esses são os benefícios para os empregadores, e esse não é o único sindicato e realmente dizendo”.
Um 2023 Estudo Dez Empresas Australianas O julgamento de quatro dias da semana revelou que 70 % relataram maior produtividade.
Outros 30 % relataram que os níveis de produtividade eram idênticos ao pré-julgamento.
Quer um aumento salarial? Esses empregos são experimentados tão rapidamente quanto o crescimento salarial deste ano
O ato de argumentos, que as empresas através da região poderiam obter uma produtividade semelhante aumenta apenas para investir na cabeça, pesquisa e – a maioria – pessoas.
Mas alguns dos setores discordam.
A Australian Restaurant and Cafe Association (Box) disse que a semana de trabalho de quatro dias é uma produtividade e a empresa de hospitalidade hospitalar, especialmente na CBD.
“Não podemos abordar o serviço em menos dias”, disse o CEO da Box Wes Lambert no comunicado à imprensa.
Ele disse: “A regra do cobertor de quatro dias” será “um piscar de morte para os cafés da CBD já lutando” como um em cada 10 atualmente cultivando.
A Australian Restaurant and Cafe Association (Box) não está interessada na idéia. (Getty)
Mas, na verdade, não sugere a regra geral de todos os corretores e indústrias.
Mas O’Neil está chamando as empresas australianas para considerar o quão em breve o horário de trabalho para o mesmo salário poderia apoiar implementado em energia e graus individuais.
“Queremos ver que essa mudança acontece de uma maneira rápida, mas também de uma maneira bonita”.
